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Titel
Text copied to clipboard!Lagerhausleiter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Lagerhausleiter, der die Verantwortung für die effiziente Organisation und Verwaltung unseres Lagers übernimmt. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die gesamte Lagerlogistik, die Führung des Lagerpersonals sowie die Optimierung der Lagerprozesse zuständig. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf aller Warenein- und -ausgänge, die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards und die kontinuierliche Verbesserung der Lagerabläufe.
Zu Ihren Aufgaben gehört die Planung und Steuerung des Personaleinsatzes, die Überwachung der Bestände sowie die Koordination mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Produktion und Vertrieb. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz. Darüber hinaus analysieren Sie Kennzahlen, erstellen Berichte und leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ein.
Als Lagerhausleiter sind Sie Ansprechpartner für interne und externe Partner, führen Mitarbeitergespräche und fördern die Weiterentwicklung Ihres Teams. Sie implementieren moderne Lagerverwaltungssysteme und setzen digitale Lösungen zur Prozessoptimierung ein. Ihre Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen, Lagertechnik und IT-Systemen ist dabei von großem Vorteil.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, ein motiviertes Team und die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Organisation des gesamten Lagerbetriebs
- Führung und Motivation des Lagerpersonals
- Überwachung und Optimierung der Lagerprozesse
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Bestandskontrolle und Inventurmanagement
- Koordination mit anderen Abteilungen
- Analyse von Kennzahlen und Erstellung von Berichten
- Implementierung neuer Lagerverwaltungssysteme
- Schulung und Entwicklung der Mitarbeiter
- Bearbeitung von Reklamationen und Schadensfällen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik
- Führungserfahrung und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen und MS Office
- Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit, falls erforderlich
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung eines Lagers?
- Wie motivieren Sie Ihr Team im Arbeitsalltag?
- Welche Lagerverwaltungssysteme haben Sie bereits genutzt?
- Wie gehen Sie mit Engpässen oder Lieferverzögerungen um?
- Welche Maßnahmen ergreifen Sie zur Einhaltung von Sicherheitsstandards?
- Wie organisieren Sie die Inventur im Lager?
- Welche Erfahrungen haben Sie mit der Einführung neuer Prozesse?
- Wie gehen Sie mit Konflikten im Team um?
- Welche Rolle spielt Digitalisierung für Sie im Lagerbetrieb?
- Wie stellen Sie eine reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sicher?
